平成28年12月末までは、65歳に達した日以後新たに雇用される者は、

雇用保険の被保険者とはなりませんでした。

（ただし、短期雇用特例被保険者、日雇労働被保険者は除きます。）

平成29年１月１日より、65歳以上の方も雇用保険の適用となります！

提出期限の特例として、平成29年３月31日までに提出が可能です。

詳細については、厚生労働省のこちらのページをご確認ください！