曽我社会保険労務士事務所

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協会けんぽのインセンティブ(報奨金)制度!

平成30年度より、協会けんぽはインセンティブ(報奨金)制度を導入しました。

この制度は、協会けんぽの加入者及び事業主の取組に応じて、
インセンティブ(報奨金)を付与し、それを『健康保険料率』に反映させるというものです。

特定健診・保健指導の実施率やジェネリック医薬品の使用割合などの評価指標に
基づき全支部をランキングづけし、ランキングで上位過半数に該当した支部については、
支部ごとの得点数に応じた報奨金によって保険料率を引き下げます。

それぞれの事業主、加入者の健康への取組が医療費適正化につながる制度となっています。

制度の詳細は、こちらをご覧ください!